| Wet Maatschappelijke Ondersteuning |
In de raadsvergadering van 22 november 2011 is het programmaplan, kanteling wet maatschappelijk ondersteuning (WMO) aangenomen. Deze kanteling is nodig. Als wij met de huidige uitvoering door blijven gaan,
gaat dit onbetaalbaar worden. Tevens zullen in 2013 de taken vanuit de AWBZ (algemene wet bijzondere bijstand) door de gemeente uitgevoerd gaan worden. De gemeente krijgt meer verantwoordelijkheid. Echter de Nederlandse overheid gaat niet dezelfde hoeveelheid geld die zij nu uitgeeft aan de gemeente geven. De overgang wordt omringd door onzekerheid. Het is niet duidelijk hoeveel geld we ervoor gaan krijgen. Tevens gaat de samenleving de komende jaren veranderen. Hierdoor gaan er meer mensen van WMO gebruik maken. Daarom is de kanteling belangrijk. De overheid moet immers dienen als een sociaal vangnet en moet dit ook blijven doen. In het programmaplan wordt beschreven dat onze gemeente de maatschappelijke situatie van de inwoner als eerste inventariseert. Dit zal door de gemeente samen met de inwoner in een zogenaamd “keukentafelgesprek” gedaan worden. Hiermee moet niet alleen duidelijk worden welke problemen niet kunnen worden opgelost, maar ook welke problemen de inwoner zelf kan oplossen. Dat is prettig. Zelfredzaamheid of Samenredzaamheid noemen we dat. De inwoner houdt de regie en heeft duidelijk wat ze zelf kunnen oplossen en wat uiteindelijk de overheid gaat doen. De kanteling moet niet als een papieren tijger gaan functioneren maar als een praktische middel. Essentie is van mening dat inwoners welke gebruik maken van de WMO niet op zoek zijn naar papier maar naar helderheid en praktische oplossingen. Daarom is het belangrijk om de uitwerking van dit programmaplan te blijven volgen. De wethouder is het hiermee eens. De uitvoering moet praktisch gaan en blijft de gemeenteraad informeren over de verdere uitwerking. Bart Bertrams [inklappen]
|
|
Geplaatst door Bart Bertrams op 27-11-2011 om 23:49. (Reacties: 0)
|
» Plaats reactie
Reacties
Er zijn nog geen reacties geplaatst.
|
|
| Openbare ledenvergadering Essentie |
Essentie organiseert op woensdag 23 november aanstaande een openbare ledenvergadering. De vergadering wordt gehouden in het Maaspaviljoen in Broekhuizen en start om 20.00 uur. Gastspreker
Paul Driessen Tijdens de ledenvergadering is de recent gekozen Essentie wethouder Paul Driessen aanwezig als gastspreker. Hij zal een persoonlijke toelichting geven op zijn eerste weken als wethouder en vertellen welke plannen hij heeft voor de komende jaren. Iedereen die meer wil weten over de nieuwe wethouder van Horst aan de Maas is welkom om kennis te komen maken. Actuele onderwerpen
Tevens is het voor de aanwezigen mogelijk om aan de fractie van Essentie vragen te stellen over de actuele projecten en thema’s die in Broekhuizen en Broekhuizenvorst spelen. Onder andere zal gediscussieerd worden over de woningbouw in beide dorpen, het fietspad Broekhuizen-Horst en de voortgang van het kindcluster/de gymzaal. Iedereen is welkom om bij de ledenvergadering aanwezig te zijn om vragen te stellen of zijn of haar mening te geven. [inklappen]
|
|
Geplaatst door Bestuur Essentie op 15-11-2011 om 13:55. (Reacties: 1)
|
» Plaats reactie
Reacties
Zijn jullie bij Essentie nog steeds in de war. Het is of dinsdag 22 november of woensdag 23 november.
|
| Reactie geplaatst door: Henri van Wylick op 15-11-2011 om 20:27. |
|
|
| Essentie feliciteert haar nieuwe wethouder: Paul Driessen! |
Dinsdagavond 8 november jongstleden is aan het begin van de gemeenteraadsvergadering Paul Driessen benoemd tot wethouder van de gemeente Horst aan de Maas namens Essentie. Burgemeester Kees van Rooij nam
omstreeks 19.30 uur de belofte af. Paul Driessen neemt de functie als wethouder voor Essentie over van Freek Selen. Deze besloot afgelopen maand om zijn ontslag in te dienen om zijn carrière buiten de politiek voor te zetten. Fractievoorzitter Bram Hendrix van Essentie gaf tijdens de raadsvergadering een korte toelichting. “Onze fractie wilde graag de gemeenteraadsfractie na de gebeurtenissen eerder dit jaar in takt laten. Ze heeft daarom op basis van een opgesteld profiel een opvolger buiten de fractie gezocht. Paul Driessen was onze voorkeurskandidaat vanwege zijn bestuurlijke ervaring”. Bram Hendrix is er van overtuigd dat Paul het Essentie-geluid goed in de coalitie zal vertegenwoordigen. Essentie wenst Paul veel succes toe in het College van de gemeente Horst aan de Maas. [inklappen]
|
|
Geplaatst door Fractie Essentie op 08-11-2011 om 23:03. (Reacties: 0)
|
» Plaats reactie
Reacties
Er zijn nog geen reacties geplaatst.
|
|
| Paul Driessen nieuwe wethouder Essentie |
De fractie van Essentie draagt Paul Driessen (57 jaar en woonachtig in Meterik) voor als nieuwe wethouder van Essentie in de gemeente Horst aan de Maas. Na het plotselinge vertrek van Freek Selen is er
een vacature ontstaan, die in de persoon van Paul snel en adequaat kan worden ingevuld. Zorgvuldig proces
Fractie en bestuur van Essentie hebben na het vertrek van Freek een zorgvuldig proces opgestart om de positie van wethouder zo snel mogelijk in te vullen. Vanuit een opgesteld profiel is gezocht naar een geschikte kandidaat. Na een aantal uitgebreide en diepgaande gesprekken met voorkeurskandidaat Paul Driessen, hebben fractie en bestuur van Essentie unaniem ingestemd met de kandidatuur van Paul voor het wethouderschap van Essentie. De primaire taak van de wethouder is inhoud te geven aan de uitvoering van het coalitieakkoord binnen het college. Het politiek leiderschap blijft bij de fractievoorzitter liggen. Ervaring en passie
Paul Driessen is zowel in de private als ook in de publieke sector werkzaam. Daarnaast heeft hij bestuurlijke ervaring. Dit zijn doorslaggevende criteria voor Essentie om hem voor te dragen. Essentie erkent in Paul een persoon die passie heeft voor de publieke zaak, sociaal betrokken is bij de gemeenschap en een sterk verleden heeft binnen het verenigingsleven. Zijn coachende rol vanuit zijn verrichtte werkzaamheden in het verleden zal een aanvulling zijn binnen onze partij. Deze en andere kenmerken maken Paul voor Essentie een perfecte kandidaat voor het wethouderschap in de huidige periode. [inklappen]
|
|
Geplaatst door Fractie Essentie op 28-10-2011 om 08:58. (Reacties: 0)
|
» Plaats reactie
Reacties
Er zijn nog geen reacties geplaatst.
|
|
| Afronding gesprekken met potentiële wethouder |
Na diverse gesprekken gevoerd te hebben met een potentiële kandidaat voor het wethouderschap binnen onze partij wil de fractie van Essentie op zeer korte termijn met een voordracht komen. De beoogde
kandidaat voldoet aan het opgestelde profiel en wordt gezien als een krachtig bestuurder met een verleden in zowel de publieke als private sector. Als primaire taak heeft de kandidaat de rol om inhoud te geven aan de uitvoering van het coalitieakkoord binnen het college. Tevens zal de kandidaat een coachende rol gaan vervullen binnen Essentie. Voor wat betreft het vergezicht naar de toekomst willen wij ons nu beperken tot de resterende tijd in deze college periode. Onder het motto van: “ eerst maar eens aan de gang…..”. Wij hopen onze kandidaat op zeer korte termijn aan jullie voor te kunnen stellen. [inklappen]
|
|
Geplaatst door Fractie Essentie op 21-10-2011 om 10:08. (Reacties: 0)
|
» Plaats reactie
Reacties
Er zijn nog geen reacties geplaatst.
|
|
| Essentie start zoektocht naar nieuwe wethouder |
Na het aftreden van Freek Selen als wethouder namens Essentie in de gemeente Horst aan de Maas start de fractie van Essentie met de zoektocht naar een nieuwe wethouder. Doordat het nieuws van het aftreden
van Freek binnen de fractie al enige tijd bekend was, zijn de eerste voorbereidingen in het zoeken van een opvolger reeds getroffen. Met behulp van een opgesteld functieprofiel wordt op dit moment gezocht naar een geschikte kandidaat. In het functieprofiel is onder andere beschreven dat de nieuwe wethouder in Horst aan de Maas woonachtig dient te zien. Tevens is het gewenst dat de nieuwe wethouder betrokken is bij de samenleving en bestuurlijke ervaring heeft. Ten slotte heeft het de voorkeur dat de opvolger van Freek zich voor langere tijd kan en wil committeren aan de lokale politiek. Snel handelenOm de voortgang van de lopende projecten in de gemeente niet in gevaar te brengen en om de continuïteit te waarborgen is het streven van Essentie dat de nieuwe wethouder bij de raadsvergadering van 8 november aanstaande geïnstalleerd wordt. Niet in fractieIn overleg tussen de gemeenteraadsleden van Essentie is er bewust voor gekozen een opvolger van Freek in eerste instantie niet te zoeken binnen de huidige fractie. De raadsfractie is nog relatief nieuw en heeft met het verlies van fractiegenoot Frank Wintels begin dit jaar al veel meegemaakt in korte tijd. De fractie is uit op rust binnen het team en wil daarom de raadsperiode, die nog 2,5 jaar duurt, gezamenlijk afmaken. [inklappen]
|
|
Geplaatst door Fractie Essentie op 19-10-2011 om 15:18. (Reacties: 0)
|
» Plaats reactie
Reacties
Er zijn nog geen reacties geplaatst.
|
|
| Freek Selen stopt als wethouder |
Na een periode van zes jaar als wethouder voor Sevenum2000 en daarna Essentie stopt Freek Selen als wethouder van Horst aan de Maas. Essentie betreurt dit besluit, maar respecteert de keuze van haar
wethouder. Freek heeft vandaag het college van Burgemeester en Wethouders en de gemeenteraad op de hoogte gesteld van zijn besluit om per direct te stoppen als wethouder. Deze functie vervulde Freek vanaf januari 2010. Hiervoor was Freek vier jaar wethouder in de voormalige gemeente Sevenum. De reden om te stoppen als wethouder is een persoonlijke keuze. In onderstaande brief geeft Freek een toelichting op zijn besluit. Het bestuur en de fractie van Essentie betreuren dat Freek stopt. De samenwerking is de afgelopen twee jaar uiterst prettig en succesvol verlopen. Freek is vanaf het prille begin betrokken bij Essentie. In 2009 was Freek één van de initiatiefnemers voor de oprichting van een nieuwe lokale politieke partij. Voor de gemeenteraadsverkiezingen van november 2009 werd Freek verkozen tot lijsttrekker. Na een prachtig verkiezingsresultaat (6 zetels in de gemeenteraad) en coalitieonderhandelingen werd Freek benoemd tot wethouder. In de coalitie met de partners CDA en PvdA-PK werkte Freek collegiaal en ambitieus samen met collega wethouders en de gemeenteraad aan een mooie en sterke gemeente Horst aan de Maas. Zoals in de bijgevoegde brief is opgenomen wil Freek de ‘rijdende trein’ nu verlaten en zelf een andere weg inslaan. Essentie heeft respect voor dit persoonlijke besluit van Freek en bedankt hem voor zijn inzet en werk voor zowel Essentie als de gemeente Horst aan de Maas. OpvolgingEssentie wil in de coalitie met CDA en PvdA-PK blijven samenwerken aan een sterke gemeente. Op weg naar de volgende verkiezingen in 2014 wil Essentie de vrijgevallen plaats in het college van Burgemeester en Wethouders graag invullen met een nieuwe wethouder. Op dit moment wordt hier hard aan gewerkt. De verwachting is dat de nieuwe wethouder op korte termijn gepresenteerd zal worden aan de gemeenteraad en leden van Essentie. Brief
Lees hier de persoonlijke toelichting van Freek over zijn vertrek als wethouder. Horst aan de Maas, 18 oktober 2011 Bestuur en fractie Essentie Bekijk hier de reactie van het College van B&W van Horst aan de Maas n.a.v. het vertrek van Freek. [inklappen]
|
|
Geplaatst door Bestuur en Fractie Essentie op 18-10-2011 om 15:00. (Reacties: 0)
|
» Plaats reactie
Reacties
Er zijn nog geen reacties geplaatst.
|
|
| Essentie loopt stage bij… Haegens Bouw |
Op een dinsdagochtend werd ik om 08.00 uur verwacht bij het bedrijf Haegens Bouw op de locatie in Horst. Na me gemeld te hebben bij de receptie stond het ontvangst comité met Sander van Lier en
Joep Leenen klaar om mij door de stagedag heen te begeleiden. Tijdens een bakje koffie werd meteen begonnen met uitleg over het bedrijf onder het motto: “Wat in de bouw gebruikelijk is, is niet te lang praten maar aan de slag”. Allereerst kwam de bedrijfsstructuur aan bod waarbij inzicht gegeven werd in de samenstelling van de Haegens groep. Naast Haegens Bouw Horst bleek de onderneming nog diverse andere activiteiten te ontplooien waaronder Haegens Bouw Kerkrade en Haegens Bau in Duitsland. Daarnaast heeft men nog diverse activiteiten op het gebied van acquisitie en ontwikkeling van projecten. Al met al een fors bedrijf in de bouwwereld met activiteiten van grote diversiteit, zoals woningbouw in alle variëteiten, kantoorbouw, utiliteitsbouw en bedrijfsgebouwen. Verder werd duidelijk dat men ook grote waarde hecht aan een goed personeelsbeleid onder het motto dat het personeel de kapitaalsinvestering naar de toekomst is. Tijdens de rondleiding door het pand, en later ook tijdens een bezoek aan een bouwproject op de Afhang, werd dit bevestigd door het enthousiasme wat men uitstraalde. Vragen van mijn kant met betrekking tot de contacten met de gemeente werden positief beantwoord. Men was over het algemeen tevreden met de werkwijze en snelheid waarmee de gemeente Horst aan de Maas zaken aanpakt en afhandelt, dat is natuurlijk positief! Concluderend mag ik van een geslaagde inkijk in het bedrijf Haegens Bouw spreken, en mogen we met recht spreken van een pareltje aan de ondernemerskroon van Horst aan de Maas. Twan Hoeijmakers, raadslid Essentie [inklappen]
|
|
Geplaatst door Twan Hoeijmakers op 11-10-2011 om 09:06. (Reacties: 0)
|
» Plaats reactie
Reacties
Er zijn nog geen reacties geplaatst.
|
|
| Vroeger op stap met vrije sluitingstijden |
Afgelopen week hebben we de Algemene Plaatselijke Verordening vastgesteld. Dit is een document met heel veel regels waar we ons aan dienen te houden binnen de gemeente. Wat ons betreft is het prima dat
er heel wat regels geschrapt zijn in het kader van de deregulering. Mensen, organisaties, verenigingen en instellingen zijn gewend aan regels. Maar zijn al deze regels daadwerkelijk nodig? Zijn mensen niet prima in staat om hun eigen verantwoordelijkheden te nemen? Zich samen oppakken om dingen te organiseren en regelen. Daar waar nodig kan de gemeente ondersteunen en faciliteren.
Wat betreft sluitingstijden van Horeca en sozen zouden we het liefste de sluitingstijd vrij geven. Dan kunnen de ondernemers en de jongeren in de sozen zelf hun verantwoordelijkheid nemen en op dit gebied regels maken, iets wat wij hun prima toevertrouwen. De Horeca heeft reeds een vrije sluitingstijd en de ondernemers hebben samen afspraken gemaakt. In onze ogen zijn de jong volwassenen die de sozen beheren en besturen hier ook prima toe in staat en kunnen zij zich prima samen oppakken met de Horeca om dingen te regelen.
Voor nu lijkt dit echter nog een brug te ver. De sozen hebben in een gezamenlijke brief aangegeven te pleiten voor een sluitingstijd van 3.00u in het weekend, en 1.00uur door de week. Zij pleiten daarmee niet voor een vrije sluitingstijd, maar vragen nog voor regels. Essentie hoopt dat dit een NOG niet betekent zodat we op den duur de sluitingstijden vrij kunnen geven en de sozen dit zelf, in overleg met de Horeca, kunnen regelen.
Voor de helderheid: een vrije sluitingstijd betekent niet geen sluitingstijd! Daarom hebben we het college ook opgeroepen om in regionaal verband te pleiten voor een discussie over ‘vroeg op stap gaan’. De tendens is nu dat jongeren steeds later op stap gaan, waarbij in onze ogen niemand is gebaat. Dat is natuurlijk niet van vandaag op morgen anders, maar goed voorbeeld doet uiteindelijk volgen!
Bianca van den Berg Essentie [inklappen]
|
|
Geplaatst door Bianca van den Berg op 20-09-2011 om 22:23. (Reacties: 0)
|
» Plaats reactie
Reacties
Er zijn nog geen reacties geplaatst.
|
|
| Essentie loopt stage bij… de NLW-groep |
Op vrijdagmorgen meld ik mij bij de NLW groep in Venray. Ik zie al meteen van alles om me heen gebeuren. Er komen mensen binnen, er gaan mensen weg. Er staat buiten een tuinman, er komt iemand met een
koffiekarretje langs… Een drukke bedrijvigheid, maar het gaat allemaal heerlijk gemoedelijk. Mensen voelen zich op hun gemak, maken een praatje en voeren hun taken uit. Het betreft allemaal mensen met een grote afstand tot de arbeidsmarkt. Hier zijn de mensen echter op hun plaats en dus op hun best. Met deze eerste positieve indruk word ik ontvangen door Ruud van Hertum, lid van het managementteam. In een prettig, open gesprek licht hij toe hoe NLW werkt. Ruud vertelt hoe de organisatie in elkaar zit en wat de visie is en hoe dit tot uitvoering wordt gebracht. De organisatie van NLW is van begin tot eind ingericht om mensen op hun manier deel te laten nemen op de arbeidsmarkt. De medewerkers worden vanaf het eerste moment intensief begeleid. In deze begeleiding wordt veel tijd gestoken, dit wordt allemaal door ervaren mensen gedaan die kennis hebben van de branche en die feeling hebben met mensen en het begeleiden van mensen. Het wordt mij al snel duidelijk dat dit een complex proces is en dat NLW hier expert in is! Er is jarenlange ervaring en de organisatie is volledig afgestemd en ingericht om zo goed en efficiënt als mogelijk te werken. Tijdens de rondgang sta ik verbaasd van de omvang en de diversiteit aan werkzaamheden die er verricht worden… van snoeplollies maken tot ventilator-onderdelen in elkaar draaien. Op alle werkplekken zijn mensen met hart voor hun werk bezig. Ze worden goed begeleidt zodat de mensen met plezier werken en zodat er ook een goed product neergezet wordt. Ik kan nog kantjes vol schrijven met wat ik allemaal gezien heb… wat mij echter steeds weer is opgevallen was dat de mensen zich op hun gemak voelen. Er heerste een zeer aangename sfeer. Iedereen voelt zich op zijn manier verantwoordelijk voor de taken die hij/zij heeft en zet zich daar voor in. Geen te hoge eisen, maar dat wat de mensen kunnen doen, doen ze ook! Ik denk dat veel mensen in de politiek, in het bedrijfsleven of thuis bij de opvoeding van de kinderen nog zouden kunnen leren van de insteek die de NLW hanteert: Mensen laten zijn wie ze zijn en laten worden wat ze kunnen…
Groeten, Bianca van den Berg Raadslid Essentie, Horst aan de Maa [inklappen]
|
|
Geplaatst door Bianca van den Berg op 01-08-2011 om 23:18. (Reacties: 0)
|
» Plaats reactie
Reacties
Er zijn nog geen reacties geplaatst.
|
|